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HD현대중공업 노조는 이번 합병이 노동자들의 고용 안정을 보장하지 않는 불공정한 구조라고 강력히 규탄했다. 정부와 국민연금이 주주로서 노동자 없는 합병에 대해 책임을 다해야 한다고 촉구했다. 사진=연합뉴스TV캡처
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HD현대중공업, ‘마스가’ 합병 추진에 노조 강력 반발… “국가 전략 위협”

HD현대중공업 노조는 이번 합병이 노동자들의 고용 안정을 보장하지 않는 불공정한 구조라고 강력히 규탄했다. 정부와 국민연금이 주주로서 노동자 없는 합병에 대해 책임을 다해야 한다고 촉구했다. 사진=연합뉴스TV캡처
HD현대중공업 노조는 이번 합병이 노동자들의 고용 안정을 보장하지 않는 불공정한 구조라고 강력히 규탄했다. 정부와 국민연금이 주주로서 노동자 없는 합병에 대해 책임을 다해야 한다고 촉구했다. 사진=연합뉴스TV캡처

전국금속노동조합 현대중공업지부가 HD현대중공업의 합병 추진에 대해 거세게 비판했다.

노조는 3일 성명을 통해 회사가 추진하는 이번 통합이 기업의 이윤을 늘리고 승계 수단으로 활용될 뿐, 노동자들에게는 어떠한 실익도 가져다주지 않는다고 주장했다.

특히 국민과 언론의 관심이 집중된 ‘마스가(MASGA)’ 프로젝트와 관련되어 있어 논란은 더욱 커질 전망이다.

■ 노동자 배제된 ‘마스가’ 프로젝트 합병

노조는 이재명 정부의 주요 국가 전략 사업인 마스가 프로젝트가 조선 및 방위 산업의 미래를 결정짓는 중대한 계획임을 강조했다. 그러나 이 프로젝트는 자국 기술자들의 숙련된 손길 없이는 성공할 수 없다고 단언했다.

그럼에도 불구하고 회사가 내놓은 합병 관련 자료 어디에도 노동자들의 고용 안정, 전환 배치, 성과 보장 방안이 포함되어 있지 않다고 지적했다. 노조는 합병이 회사에는 이윤과 승계의 수단이지만, 노동자들에게는 오직 고용 불안과 구조조정의 위협만 남기는 불공정한 행태라고 규탄했다.

국가 전략 사업의 성공 여부가 달려 있는 합병 구조에서 정작 핵심인 노동자들이 철저히 소외되고 있다고 했다. 합병으로 기업의 덩치를 키우고 방산 라이선스를 활용한 생산 기지를 구축하려는 기업의 사업적 구상 자체는 필요할 수 있다.

하지만 합병으로 인한 중복 생산 문제나 불필요한 부문의 폐지는 직원들에게 희망퇴직이나 본인 의사에 반하는 강제 전환 배치 등 희생과 불안을 초래할 뿐이라고 덧붙였다. 회사가 “구조조정은 없다”고 반복적으로 말하면서도 노동조합이 요구한 고용안정협약서 체결을 끝내 거부한 것은 언제든 구조조정을 진행하거나 강제 전환 배치를 시행하겠다는 의사로 해석된다고 밝혔다.

■ 정부와 국민연금의 책임 촉구

노조는 정부와 국민연금을 향해 이번 합병의 진정한 목적을 물었다. “이번 합병은 정말 산업 발전을 위한 것인가?”라며 “아니면 기업의 승계와 이익을 위한 것인가?”라고 반문했다.

이어 “노동자의 삶과 고용안정은 어디에 있는가?”라고 물으며 국민연금이 주요 주주인 만큼 더 이상 침묵해서는 안 된다고 강조했다. 국민과 언론이 지켜보는 가운데, 노동자가 배제된 채 진행되는 합병은 산업 발전의 미래를 위태롭게 하는 껍데기일 뿐이라고 일침을 가했다.

이번 HD현대중공업의 합병 추진은 기업의 이윤 확대와 노동자의 생존권이 정면으로 충돌하는 구조를 보여준다. 기업 성장을 위한 합병의 당위성은 인정되지만, 그 과정에서 핵심 인력인 노동자들의 불안을 해소하지 못한다면 장기적인 경쟁력 확보는 요원할 것이다.

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