뉴스필드

노동·인권 전문지

[월:] 2024년 03월

민주야권 새 얼굴, 새진보연합 오준호 수성(을) 출마로 대구 정치에 새바람

민주야권의 단일 후보로 선정된 새진보연합의 상임선대위원장 오준호가 대구 수성(을) 지역구 출마를 공식 선언했다. 12일 오전 11시, 대구 수성못에 위치한 이상화 시인의 시비 앞에서 열린 기자회견에서 오 후보는 “수성을, 대한민국 혁신의 일번지로 만들겠다”며 포부를 밝혔다. 이번 출마 선언은 민주당, 진보당, 새진보연합이…

한화생명, 보험금 못 받고 소비자들 ‘탈주’…5대 생명사 중 부지급률, 청구이후해지비율 최고

최근 3년간 5대 생명보험사 중 한화생명의 보험금 부지급률과 청구이후해지비율이 가장 높았다는 조사 결과가 나왔다. 이는 소비자들이 한화생명의 보험금 지급에 대한 불만족도가 높아 해지를 선택하는 것으로 해석된다. 시민단체 ‘소비자주권시민회의’가 12일 발표한 보고서에 따르면, 2020년부터 2022년까지 한화생명의 보험금 부지급률은 1.04%로 5대 생명보험사…

울산대병원 노조, 비상경영 반대 기자회견…”의사 집단행동 책임 전가 말라”

울산대병원 노조는 11일 오후 2시 병원 신관 앞에서 기자회견을 열고, 최근 병원 측의 비상경영 선언에 대해 “의사 집단행동의 책임을 일반 직원들에게 전가하는 갑질”이라며 강력히 반발했다. 노조 측은 병원 측이 지난 8일 의사파업 이후 경영악화를 이유로 비상경영체제 돌입을 일방적으로 발표하며 일반…

국민건강보험고객센터지부, 정규직 전환 촉구하며 국회 앞 농성 돌입

공공운수노조 국민건강보험고객센터지부(이하 지부)는 11일 국회의사당 앞에서 기자회견을 열고 국회에 비정규직 정책 수립과 건강보험고객센터의 정규직 전환 사회적 합의 조속한 이행을 촉구했다. 지부는 윤석열 정부가 집권 2년 동안 비정규직 문제에 대한 언급조차 없었다고 지적하며, 국내 비정규직 노동자의 열악한 처우를 개선해야 한다고 강조했다….

시민단체 “롯데렌탈 ‘쏘카’ 인수, 공정위 불승인해야”…소비자피해 우려

카셰어링 시장 독과점, 서비스 질적 저하 예상 공정거래위원회(공정위)는 롯데렌탈의 모빌리티 플랫폼 기업 ‘쏘카’ 주식 19.7% 추가 취득 신고에 대한 심사를 재개해야 한다는 목소리가 높다. 소비자주권시민회의는 11일 성명을 통해 “롯데렌탈의 쏘카 인수가 카셰어링 시장 독과점으로 이어져 소비자피해를 초래할 것이다”라고 우려하며, 공정위의…

이주여성 노동자, 차별과 배제 속에서 힘겨운 생활: 실태조사 결과 발표

여성가족부 소관 가족센터 및 다문화가족지원센터에서 일하는 이주여성 노동자들이 여전히 심각한 차별과 배제에 직면해 있다는 실태조사 결과가 발표되었다. 공공운수노조 사회복지지부는 8일 여성가족부 앞에서 기자회견을 열고 2월 8일부터 28일까지 진행한 ‘가족센터 및 다문화가족지원센터 이중언어코치, 통·번역사 노동환경 실태조사’ 결과를 발표했다. 81.9%가 호봉 기준표…

신한 슈퍼 솔 앱, 소비자 불만 봇물에 ‘기능적 통합 아니다’ 비판 쏟아져

신한은행이 지난달 출시한 슈퍼앱 ‘신한 슈퍼 솔’이 기능적 통합이 제대로 이루어지지 않아 소비자들의 불만을 샀다고 소비자주권시민회가 8일 밝혔다. 소비자들은 슈퍼 솔 앱이 기존 앱을 단순히 합친 스몰앱에 불과하다고 주장하며, 선결제 기능 미비, 홈텍스 인증 불가, 신한 사이트 로그인 불가, 퇴직연금…

90개 시민·노동·언론단체 연대, 윤석열 정부 언론장악 저지 결의

3월 6일 오후 6시 반, 시민·노동·언론단체 90여 개가 KBS 본관 앞에서 윤석열 정부의 언론 장악 시도를 저지하기 위한 ‘언론장악저지공동행동’ 출범 기자회견을 개최했다. 비판 언론과 언론인에 대한 공격 심화 이들에 따르면 최근 윤석열 정부는 압수수색, 고소·고발, 징계 등을 통해 비판 언론과…

쿠팡CLS, 대리점 계약 해지로 노조 탄압 논란

쿠팡CLS 갑질

전공의 사직 후에도 급여 받아 논란… 의료계 갈등 심화

법적 파업 아닌 개별 사직으로 급여 지급 가능 전공의들은 개별 사직서 제출이나 임용 포기 등을 통해 사직했지만, 법적으로 파업에 해당하지 않아 임금을 받을 수 있었다. 서울의 한 대학병원 관계자는 매체에 “법적으로 일하지 않는 근로자에게는 임금을 지급하지 않는 ‘무노동 무임금’이 원칙이지만…